賃金・労働時間・雇用の動き(H13.2)

１　賃金の動き

「現金給与総額」は、事業所規模５人以上で278,358円と対前年同月比0.8％の減（同30人以上では312,995円、同比1.0％の増）でした。

現金給与総額のうち、「きまって支給する給与」は、事業所規模５人以上で276,110円と対前年同月比1.1％の減（同30人以上では309,725円、同比0.8％の増）でした。

「実質賃金指数（総額）」は、事業所規模５人以上で81.3と対前年同月比1.1％の減（同30人以上では83.1、同比0.7％の増）でした。

２　労働時間の動き

「総実労働時間」は、事業所規模５人以上で152.0時間と対前年同月比0.6％の減（同30人以上では155.9時間、同比1.0％の増）でした。

総実労働時間のうち、「所定内労働時間」は、事業所規模５人以上で142.8時間と対前年同月比0.7％の減（同30人以上では144.6時間、同比0.5％の増）、「所定外労働時間」は、事業所規模５人以上で9.2時間と対前年同月同値（同30人以上では11.3時間、同比6.7％の増）でした。

製造業の「所定外労働時間」は、事業所規模５人以上で14.0時間と対前年同月比8.5％の増（同30人以上では15.9時間、同比9.0％の増）でした。

３　雇用の動き

常用雇用の動きをみると、月末の「常用労働者指数」は、事業所規模５人以上は97.7と対前年同月比3.0％の減（同30人以上では93.1、同比3.6％の減）でした。

製造業の「常用労働者指数」は、事業所規模５人以上は88.9と対前年同月比3.2％の減（同30人以上では86.8、同比2.6％の減）でした。