賃金・労働時間・雇用の動き(H13.3)

１　賃金の動き

「現金給与総額」は、事業所規模５人以上で298,176円と対前年同月比0.9％の増（同30人以上では332,945円、同比2.3％の増）でした。

現金給与総額のうち、「きまって支給する給与」は、事業所規模５人以上で276,631円と対前年同月比1.0％の減（同30人以上では312,620円、同比1.1％の増）でした。

「実質賃金指数（総額）」は、事業所規模５人以上で87.1と対前年同月比1.2％の増（同30人以上では88.4、同比2.6％の増）でした。

２　労働時間の動き

「総実労働時間」は、事業所規模５人以上で151.9時間と対前年同月比1.9％の減（同30人以上では154.2時間、同比3.2％の減）でした。

総実労働時間のうち、「所定内労働時間」は、事業所規模５人以上で142.0時間と対前年同月比1.9％の減（同30人以上では142.3時間、同比3.4％の減）、「所定外労働時間」は、事業所規模５人以上で9.9時間と対前年同月比2.0％の減（同30人以上では11.9時間、同比0.7％の増）でした。

製造業の「所定外労働時間」は、事業所規模５人以上で13.4時間と対前年同月比3.7％の減（同30人以上では15.6時間、同比3.3％の増）でした。

３　雇用の動き

常用雇用の動きをみると、月末の「常用雇用指数」は、事業所規模５人以上は97.6と対前年同月比2.8％の減（同30人以上では92.3、同比3.5％の減）でした。

製造業の「常用雇用指数」は、事業所規模５人以上は88.2と対前年同月比3.8％の減（同30人以上では86.0、同比3.2％の減）でした。