令和８年度「みえの働き方改革推進企業」（みえワク企業）の登録企業を募集します
～登録企業が利用できる「三重県働き方改革推進奨励金」制度も引き続き実施します～

　三重県では、働き方を見直し、誰もが働きやすい職場環境づくりに取り組んでいる企業等の優れた取組を県内に広め、地域社会全体での「ワーク・ライフ・バランス」、「働き方改革」の取組推進につなげることを目的に、「みえの働き方改革推進企業」登録・表彰制度を実施しています。このたび、本制度の認知度及び親しみやすさの向上を目指し、愛称を「みえワク」としました。三重県の、働きやすく、働きがいをもてる多くの企業を「みえる」化するため、多くの企業の「みえワク企業」への登録をお待ちしています。　
　また、登録いただいた中小企業・小規模企業の取組の後押しとして、「三重県働き方改革推進奨励金」制度を今年度も引き続き実施いたしますので、ぜひ登録のうえご利用ください。

１　令和８年度「みえの働き方改革推進企業」（「みえワク企業」）の登録について
（１）対象　
　　県内に本社又は主たる事務所があり、県内において事業活動を行う常時雇用労働者を有する法人
　（国及び地方公共団体を除く）

（２）登録・表彰要件
　①登録
　・労働基準法等の関係法令を遵守しており、本制度の目的に合致した企業等であること
　・申請時に提出する調査票の取組項目等において、県の定める基準（点数）以上であること
　　※令和６年度から★から★★★までのランク制となりました。
　　※登録日は令和８年１０月１日を予定しています。
　②表彰（令和８年１２月以降に実施）
　・当該年度の登録企業のうち、特に意欲的な取組を行っている企業を表彰します。
　・総合賞、テーマ賞の区分があります。

（３）登録・表彰によるメリット
　・県のホームページ、広報紙等により登録・表彰企業の取組を広く紹介します。
　・登録・表彰企業であることを意味するそれぞれのシンボルマークを提供します。
　・各種研修など働き方改革の推進に役立つ情報をメールにて提供します。
　・各種助成金・融資制度等が利用できます（※）。
　・総合評価方式（建設工事）において、加点の対象となります（※）。
　　※利用条件を含め、詳しくは下記ホームページを参照のうえ所管課にお問い合わせください。

（４）申請方法
　①電子申請　②直接持参　③郵送　
　○　必要書類
　　ア 登録申請書・登録申請内容確認調査票（様式第１号）
　　イ 就業規則の写し
　　ウ 添付資料：該当する取組について確認できる資料一式
　　エ （郵送申請で、受付印を押印した申請書の写しの返送を希望する場合のみ）
　　　　必要額の切手を貼った返信用封筒
　　オ （本社が県外にある場合のみ）三重県の事業所が「主たる事業所」を示す資料
　○　申請受付期間
　　令和８年４月８日（水曜日）から７月３１日（金曜日）１７時まで（必着）
　○　申請先
　　〒５１４－８５７０　津市広明町１３
　　三重県雇用経済部雇用対策課（県庁８階）
　○「みえの働き方改革推進企業」登録・表彰制度　ホームページ
　　https://www.pref.mie.lg.jp/oshigoto/47388012926.html

２　令和８年度「三重県働き方改革推進奨励金」について
（１）対象　
　　令和８年度または令和７年度に上記「みえワク企業」に登録し、その他要項の「申請要件」を満た　
　す中小企業・小規模企業等

（２）申請受付期間
　　令和８年１０月１日（木曜日）から令和９年３月３１日（水曜日）１７時まで（必着）

（３）対象取組
　　短時間正社員制度の導入・活用、女性専用施設の新設、男性育休の取得促進　ほか
　
　制度の詳細、申請方法等は下記のホームページを参照してください。　
　○三重県働き方改革推進奨励金　ホームページ
　　https://www.pref.mie.lg.jp/KOYOU/HP/m0139400270.htm